人社部近日發(fā)布《新生代農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃(2019—2022年)》，要求各地加強新生代農(nóng)民工職業(yè)技能培訓工作，帶動農(nóng)民工隊伍技能素質(zhì)全面提升。
人社部職業(yè)能力建設司負責人表示，近些年，全國農(nóng)民工總量一直保持穩(wěn)中有增，目前已接近3億人。《2017年農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查報告》顯示，1980年及以后出生的新生代農(nóng)民工占全國農(nóng)民工總量的50.5%，逐漸成為農(nóng)民工主體。2014至2017年，全國累計開展政府補貼性農(nóng)民工職業(yè)技能培訓3856萬人次。但調(diào)查顯示，全國農(nóng)民工接受過非農(nóng)職業(yè)技能培訓的僅占30.6%，說明農(nóng)民工特別是新生代農(nóng)民工培訓工作仍存在一些短板，實際工作中仍存在制度政策不夠完善、覆蓋面不夠廣泛、規(guī)模需要擴大、針對性有效性不強、促進貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)脫貧的支持度不夠等問題。
在這樣的背景下，人社部聚焦1980年及以后出生的、農(nóng)村戶籍、已從事或擬從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的新生代農(nóng)民工，研究制定了職業(yè)技能提升計劃。在具體措施中，人社部明確將從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的技能勞動者都納入培訓計劃，在不同就業(yè)形態(tài)對應的培訓中，在四個方面提出創(chuàng)新舉措：一、對準備就業(yè)人員，提出對有登記培訓愿望的農(nóng)民工，在1個月內(nèi)提供相應的培訓信息或統(tǒng)籌組織參加培訓。二、對已就業(yè)人員，提出鼓勵企業(yè)重點對新生代農(nóng)民工開展企業(yè)新型學徒制培訓。三、對建檔立卡貧困勞動力，提出精準掌握就業(yè)困難人員中新生代農(nóng)民工的基本情況，優(yōu)先提供技能培訓服務或技工教育。四、對擬創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)業(yè)初期人員，提出重點開展電子商務培訓。對具備一定條件的人員開展以創(chuàng)辦個體工商戶和創(chuàng)辦小微企業(yè)為中心的創(chuàng)業(yè)技能培訓。
