沈陽大力推動養老服務環境發展 從事相關工作畢業生最高獎勵6萬元

據沈陽市政府新聞辦12日召開的新聞發布會消息，為建立養老服務專業人才培訓體系，加大對養老管理人才和護理人才的培訓力度，推動養老從業人員年輕化，將為直接從事一線養老護理服務工作的畢業生給予4到6萬元不等的一次性獎勵。

沈陽市民政局副局長徐陽在會上表示，為提升沈陽民生服務水平，沈陽加強政策創制，完善服務設施，擴大服務內容，提升服務質量，努力以扎實的工作成效推動形成較為完備的養老服務發展環境和推動機制，促進全市公共服務水平整體提升。

據徐陽介紹說，在提升養老機構床位利用率方面，沈陽持續深化公辦養老機構改革，在滿足當前和今后一個時期特困人員集中供養需求的前提下，空余床位允許向社會開放，收益用于兜底保障對象的養老照護服務;積極探索公辦養老機構社會化運營，優化資源配置，將地理位置好、社會服務需求高等具備條件的公辦養老機構，進行公建民營嘗試。通過實施開展養老院服務質量建設專項行動，推動服務設施達標，提高養老機構管理和服務水平。

同時，重點加快社區居家養老服務設施建設，嚴格落實社區居家養老服務設施配建標準，努力拓寬為老服務設施保障渠道，積極通過資源整合、購置、租賃、騰退、置換等方式，補足老城區養老服務設施歷史欠賬。年底前，全市區域性居家養老服務中心達到260個、社區養老服務站達到900個，有效彌補養老機構輻射范圍有限的短板。

徐陽表示，將著力打造15分鐘居家養老服務圈，完善社區養老服務配套。在全市建設100個區域性居家養老服務中心，服務范圍覆蓋周邊1-2個社區，具備生活照料、短期托養、助醫、助餐、助浴、助潔、助行、關懷訪視、生活陪伴、心理咨詢和應急救援等多種服務功能。同時，改造300個社區養老服務站，為周邊老年人提供文化、體育、娛樂、休閑、養生、老年教育等服務。

此外，在提升居家養老服務水平方面，在100個社區開展政府購買居家養老服務試點。采取上門服務和集中服務相結合的形式，向城鄉低保、低保邊緣戶和計劃生育特殊家庭中的失能失智老年人，每人每月提供30至45小時的免費居家養老服務;向八十周歲以上老年人和計劃生育特殊家庭中七十周歲以上老年人，每人每月提供3小時的免費居家養老服務。上門服務包含理發、助浴、送餐、室內清潔、助行、起居照料等9個基本養老服務項目和7個助醫服務項目。

實施困難老年人家庭適老化改造工程。對分散供養的特困人員中高齡、失能半失能或殘疾老年人家庭，以及納入建檔立卡的高齡、失能半失能或殘疾老年人家庭的生活環境進行適老化改造，提升老年人生活自理能力和居家生活品質。

此外，提高養老機構價格合理性，指導養老機構建立科學合理定價機制，引導養老機構確定符合不同收入水平老年人需求的收費標準。積極參加城企聯動普惠養老專項行動，重點推進五彩陽光城、楠山有約社區居家養老服務骨干網項目，到2020年年底前，全市普惠性養老床位達到2000余張。

同時，積極引進國內外大品牌、有實力的為老服務企業進入沈陽市場，參與我市大型養老服務機構運營，讓更多老年人享受到花錢買得到、質量有保障、價格可負擔的普惠養老服務。(完)